Що таке професійні цінності? Найбільш важливі функції

The професійні цінності це принципи, які керують рішеннями, пов'язаними з трудовим та освітнім розвитком громадянина. Очікується, що кожна людина буде компетентною у своїй роботі та шанобливо ставитися до своїх колег та навколишнього середовища.

Крім того, люди повинні бути старанними та чесними у всьому, що пов'язано з діяльністю як громадянина і як професіонала.

Професійна діяльність охоплює набагато більше, ніж простий акт виконання завдання на отримання винагороди.

Вона передбачає покликання на служіння, яке повинно призвести до того, щоб робити добро і бути корисним для суспільства. Професійні цінності повинні гарантувати раціональність, яка надає сенсу роботу.

Основні характеристики

Для встановлення професійних цінностей багато гільдій створили деонтологічні коди. Вони визначають керівні принципи та кінцеві цілі та поведінку щоденного заняття його кар'єри.

Існують усталені етичні принципи, які надають сенсу завдання і кінцеву мету діяльності громадян, яка повинна служити з чесністю і покликанням.

Виходячи з цієї ідеї, встановлено, що працівник завжди повинен діяти на користь своїх начальників, своєї компанії та своїх клієнтів, завжди на шкоду їх власним корисливим чи грошовим інтересам..

У цих кодексах від робітника очікується позитивний відгук, а не після накладення правил, а скоріше на те, що саме їхні цінності роблять його чи її виявляються правильно в обставинах.

Буде зрозуміло, що професійна етика буде ідентифікована в цих кодах як спосіб діяти ідеально, отримуючи оцінку та визнання розвитку праці..

Працівник повинен відчувати себе ідентифікованим природним і автоматичним шляхом з цінностями служіння на користь загального блага.

Для набуття такого рівня свідомості передбачається, що в університетській освіті викладаються принципи, критерії та цінності, які могли б гарантувати повне формування професіонала..

Професійна відповідальність - це цінність, яка дозволяє визначити посаду, честь і послугу до того, як взяти на себе зобов'язання щодо економічних вигод, або перед компанією або клієнтом.

Приклади

Однією з професій, що дозволяють більш чітко проілюструвати, якими вони є, і якими є професійні цінності, є професія юриста.

Правовий професіонал спрямований на досягнення та успіх правосуддя; тоді можна сподіватися, що у своєму розвитку вона зможе захистити права осіб проти держави.

В ідеалі вона повинна виконувати свою роботу з акцентом на честь і повагу до верховенства права.

Професійні цінності в професії юриста можна підсумувати під деонтологічними кодексами чесності, чесності, щирості, щирості та старанності.

Чесність перекладається як моральність і цілісність, що приводить людину до дій, прив'язаних до істини, таким чином запобігаючи корупції, яка затоплює його діяльність.

З іншого боку, чесність відповідає цінності, з якою індивід ідентифікує себе як людину, і з цього моменту здійснює доброту.

Що стосується щирості, то зрозуміло, що адвокат ніколи не захоче завдати шкоди своєму клієнтові, і що він завжди буде діяти добросовісно.

Праведність розуміється як цінність, пов'язана з справедливістю і справедливістю. Нарешті, працьовитість передбачає, що адвокат максимально розвиває свої здібності захищати свого клієнта, ефективно працюючи, уникаючи недбалості.

Список літератури

1. Торрес, Е. (2001). Компетенції та професійні цінності. Отримано 13 грудня 2017 р. З: mes.edu.cu
2. Касарес, П. (2010). Професійні цінності в університетській освіті. Отримано 13 грудня 2017 року від: scielo.org.mx
3. Ibarra, G. (2007). Етика та професійні цінності Отримано 13 грудня 2017 року від: redalyc.org
4. Kelsen, H. (2000). Чиста теорія права. Santiago: Редакційний La Ley.
5. Aguirre, M. (s.f). Істотні елементи закону. Отримано 13 грудня 2017 року від: academia.edu